Los geht's | Deine Aufgaben:
- Mitarbeit im Recruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über die Sichtung von Bewerbungsunterlagen und das Führen von Telefoninterviews oder Vorstellungsgesprächen
- Ansprechperson (m/w/d) für arbeitsrechtliche Anliegen jeglicher Art
- Mitarbeit bei verschiedensten HR-Projekten: Vom sportlichen Gesundheitstag über spannende Benefits bis zur Digitalisierung von Arbeitsabläufen
- Unterstützung der Teamleitungen beispielsweise im Qualitätsmanagement, Arbeitsschutz und bei der Auswertung von Personalkennzahlen